山西文旅云游集团纪委不断加强与相关职能部门协作联动，采取联合监督检查方式，织密严防严控、联防联控监督网络，积极探索问题发现和整改一体推进机制，努力形成监督检查事前、事中、事后工作闭环体系，奋力推进山西文旅云游集团党风廉政建设和反腐败斗争高质量发展。

检查前，周密安排部署、压紧压实责任。一是专题研究部署。云游集团纪委组织本部有关部门负责人召开专题会议，精心部署联合监督检查工作，明确重点，细化举措，制定清单，形成方案并报云游集团党委主要负责同志审批。二是压实监督责任。各职能部门要坚决做到守土有责、守土尽责，切实承担起各自工作领域的监督职责，同时牢固树立“一盘棋”理念，加强协作联动，保持密切配合；纪委要加强与各职能部门间的沟通衔接，履行好“监督的再监督”职责，推动形成贯通协同的大监督格局。三是务求工作实效。在开展联合监督检查前，要对上一次联合监督检查反馈问题整改情况进行梳理，对已整改的问题，要准备好“回头看”，严防虚假整改、“纸面整改”；对未整改落实的问题，要再次督促整改，确保整改责任落到实处。

检查中，利用专业优势、主动发现问题。一是凝聚监督合力。纪委牵头、各职能部门配合，每年开展1-2次联合监督检查，充分发挥各部门专业优势和职能监督作用，比如：人力资源部针对干部任用、年度考核、薪酬绩效；法律审计部针对合同管理、合规经营；运营规划部针对工程项目建设等各自监管领域内的重点环节，主动发现问题。二是查改一体推进。发现与职工群众生产生活息息相关的具体问题，按照常规检查流程，从现场发现问题到反馈再到整改需要花费较长时间，但不少事情不能拖，联合监督检查组把“应改、可改、快改”贯通起来，能立即整改的要求立即整改，一体推进问题发现和整改，充分体现为企业健康发展清障护航的价值取向与责任担当。三是检视工作“成色”。通过查阅资料、个别访谈等方式发现问题的同时，详细了解被检查单位上一次反馈问题整改落实情况，既督进度、督落实，又查责任、查作风，确保每一次监督检查都取得扎实成效。

检查后，积极推动整改、深化成果运用。一是下发整改建议。纪委汇总各职能部门监督检查情况并形成报告报党委主要领导，对检查所发现的管理类问题及时反馈被检查单位，通过书面方式告知，明确整改内容、责任主体、时限要求，督促其立行立改；对发现的违规违纪问题，按照问题线索处置方式及处置标准，分类提出谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结的处置意见；对发现的违法犯罪问题，按照权限移送上级纪检监察机构。二是推动整改落实。将问题整改情况作为日常监督的重要内容，对被检查单位制定的问题清单、责任清单、整改清单进行审核把关，派员指导督导，切实解决问题。三是深化整改成效。认真做好整改“后半篇文章”，将监督检查发现和处置的典型问题，纳入警示教育资料库，适时在一定范围内通报，强化以案释纪、以案促教，切实提高监督检查成果运用的综合效果。